5月22日，弘盛銅業(yè)召開赴山東陽谷祥光銅冶煉廠實習培訓動員大會，40萬噸副指揮長萬軍、公司人力資源部相關(guān)負責人及弘盛銅業(yè)相關(guān)負責人參加會議。
會上，弘盛銅業(yè)人力資源負責人宣讀了實習培訓安排，火冶、化工、保全片區(qū)片區(qū)長分別介紹了本次實習培訓內(nèi)容。萬軍對此次培訓提出要求：一是要講紀律、守規(guī)矩，安全第一。實習培訓人員一定要聽從指揮、服從安排，規(guī)范勞保用品穿戴，遵守當?shù)胤酪咭?，做到令行禁止，確保自身安全；二是統(tǒng)一安排、團結(jié)協(xié)作。外出實習培訓人員要一級負責一級，一級服從一級，嚴格落實實習培訓大綱，高質(zhì)量完成培訓任務；三是勤于思考，學有所成。實習培訓期間要做到“三多”，即多下現(xiàn)場、多問問題、多做筆記，培訓結(jié)束后要形成個人實習報告，早日學成歸來為40萬噸建設提供技術(shù)保障。
5月25日，弘盛銅業(yè)第二批人員146人赴陽谷祥光開展實習培訓，后期還會陸續(xù)組織人員前往銅陵金冠、赤峰云銅等同行業(yè)學習，為弘盛銅業(yè)投產(chǎn)試運行后人員技術(shù)能力和操作技能做好儲備工作。
（杜莎）
又訊：
5月25日上午，弘盛銅業(yè)組織的第二批赴山東陽谷祥光實習培訓員工從黃金山科技園出發(fā)，前往山東陽谷祥光銅冶煉廠實習培訓。
本次培訓主要是40萬噸項目新入職員工，包括火冶片區(qū)、保全片區(qū)、硫酸片區(qū)等三個片區(qū)的部分大學生，及相關(guān)領(lǐng)導和其他人員合計146人。
弘盛銅業(yè)40萬噸項目采用的是先進的“雙閃”工藝，使用該工藝的國內(nèi)廠家屈指可數(shù)，為了40萬噸項目員工熟練掌握相關(guān)工藝的技術(shù)要求，充分發(fā)揮該工藝的技術(shù)優(yōu)勢，公司有計劃組織分批外出培訓。
培訓全程安排人員負責組織、防疫等工作；在培訓期間，定期進行學習考核，確保實現(xiàn)培訓目標。
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