????榜樣的力量是無窮的。讓典型引路并發(fā)揮示范作用,歷來是我們黨重要的工作方法。?
????實踐證明,抓什么樣的典型,就能體現(xiàn)什么樣的導(dǎo)向,就會收到什么樣的效果?!翱偛恐恰钡倪x拔不僅是個人榮譽,對集體來說也是一種導(dǎo)向,可以在公司樹立起一批先進典型,引導(dǎo)大家見賢思齊,向榜樣學(xué)習(xí),提升工作質(zhì)效。
????宏偉事業(yè)需要凝聚榜樣力量,優(yōu)化激勵機制、選樹榜樣是企業(yè)所需、發(fā)展所謀。目前公司正處于推進綠色高質(zhì)量發(fā)展新躍升的關(guān)鍵階段,環(huán)保督察整改、深化改革等影響公司長遠發(fā)展的重點工作正處于滾石上山、爬坡過坎的吃勁階段。面對新形勢新任務(wù),“總部之星”評選著重考慮公司2023年重點工作,從候選人當(dāng)季的重點工作參與度、貢獻度等方面出發(fā),以結(jié)果為導(dǎo)向評定工作成果,突出實干實績。
????標準定得好,榜樣才能選得準。2023年初,公司總部黨委下發(fā)了《關(guān)于開展“總部之星”評選的通知》,制定了2023年集中評選細則,實行支部推薦、定量積分和定性評價相結(jié)合,評選出在當(dāng)季度重點工作中管理、創(chuàng)新、創(chuàng)效、服務(wù)方面業(yè)績突出的員工?!翱偛恐恰奔纫局Р空J同,還要放到公司重點工作中去檢驗,得到其他支部認可。
????榜樣要想立得住,必須規(guī)范選樹程序。一季度總部17個部門共推選出21位“總部之星”候選人,如何好中選優(yōu),評出6名“總部之星”?支部推薦積分、公眾認可度積分、公司當(dāng)季重點工作貢獻度評分……評選的每一個環(huán)節(jié)都嚴格按照規(guī)則開展,避免選樹先進典型缺乏標準、出現(xiàn)“輪流坐莊”現(xiàn)象。
????一個先進就是一面旗幟,一個典型就是一面鏡子。以榜樣為鏡,用榜樣照亮發(fā)展初心。端身明心,逐步形成一種崇尚先進、學(xué)習(xí)榜樣的文化和導(dǎo)向,這本身就是我們選樹榜樣的初心。